2020年，環保大學進一步完善並梳理了公司培訓體(ti) 係，其中包括搭建起由專(zhuan) 職培訓管理人員、培訓幹事和內(nei) 訓師構成的組織體(ti) 係，以及由新增的《培訓幹事管理製度》和修訂後的《內(nei) 部講師管理製度》等構成的製度體(ti) 係……基於(yu) 此，環保大學開始了2020年內(nei) 部講師的選拔工作。

     在整個(ge) 內(nei) 訓師選拔工作過程中，環保大學有“6個(ge) 新”、“3個(ge) 有”，即：關(guan) 於(yu) 培訓體(ti) 係的新規劃、關(guan) 於(yu) 培訓組織體(ti) 係的新結構、內(nei) 訓師相關(guan) 製度的新修訂、建立起更規範、完善、也更具激勵性的新標準，而在疫情期間，環保大學采用線上線下培訓相結合、候選人試講短視頻錄製及線上評估的新方式完成了此次內(nei) 訓師選拔，後續也將通過各項措施，幫助這支隊伍煥發出更具活力更具戰鬥力、更直麵業(ye) 務需求的新麵貌。同時，在這麽(me) 多“新”之下，環保大學也遇到了許多的挑戰，但我們(men) 始終懷有希望充滿信心，相信在各位領導及同事的支持與(yu) 幫助下，大家一定能夠不斷改進、持續優(you) 化、越來越好。

     6月12日下午，2020年內(nei) 訓師大會(hui) 在公司新聞發布廳舉(ju) 行。航天DB旗舰公司副總裁周文明先生、環保大學校長胡坤山先生、總裁助理王建華女士、伍芸昕女士、祝敏女士等領導出席大會(hui) 。

     大會(hui) 現場，環保大學對內(nei) 訓師工作開展情況做了簡要介紹，並邀請公司領導為(wei) 此次接受認證和聘用的公司級講師、中級講師、高級講師等逐一頒證、合影。隨後，內(nei) 訓師代表文江華老師分享了授課經驗和感受，鼓勵大家積極參與(yu) 課程開發與(yu) 講授，“越分享，越成長“。

     會(hui) 上，環保大學校長胡坤山先生為(wei) 我們(men) 隆重揭曉了由公司總裁葉明強先生、副總裁周波平先生、副總裁劉華先生、副總裁周文明先生等組成的公司特聘講師隊伍，並對公司各級領導和部門的支持表達了深摯的感謝，同時也向所有獲得認證和聘用的講師們(men) 表達了祝賀。

     胡校長在隨後的發言中強調，培訓一定要“以學員為(wei) 中心，以績效為(wei) 基礎“，希望大家要多學習(xi) ，不斷提升、成長為(wei) 更為(wei) 優(you) 秀的內(nei) 訓師；要多上課、多培訓，指導自己的下屬員工，幫助他們(men) 成長；要多開發課件，總結經驗、提煉案例，從(cong) 實踐升華到理論，再由理論指導實踐；要多帶徒弟，成為(wei) 真正的業(ye) 務上的導師；也要多互動多分享，不斷拓展事業(ye) ，專(zhuan) 注服務於(yu) 業(ye) 務本身，多角度多形式解決(jue) 業(ye) 務實際問題。

最後公司副總裁周文明先生及總裁助理、企管中心總監王建華女士對培訓工作做出重要指示，他們(men) 表示，培訓工作是實現公司戰略目標的重要一環，培訓工作要緊貼業(ye) 務，緊跟業(ye) 務需求，解決(jue) 業(ye) 務問題。同時，周總及王總也表達了自身對於(yu) 培訓工作的熱愛與(yu) 支持，在將來，兩(liang) 位領導也將會(hui) 為(wei) 大家帶來更多好的分享和課程。

     2020年內(nei) 訓師大會(hui) ，既是對過往內(nei) 訓師選拔與(yu) 任用工作的回顧與(yu) 總結，也是向所有參與(yu) 此項工作的領導、部門和候選人交出的一份答卷。然而這並不意味著結束，一切才剛剛開始……讓我們(men) 一起，期待未來！